當(dāng)前,全球汽車產(chǎn)業(yè)正加速向新能源與智能網(wǎng)聯(lián)方向轉(zhuǎn)型,各地同質(zhì)化競爭日益加劇。襄陽汽車產(chǎn)業(yè)雖擁有深厚的存量基礎(chǔ),但“大而不強”的核心矛盾突出,受制于龍頭企業(yè)發(fā)展疲軟、本地配套協(xié)同不足等現(xiàn)實問題。數(shù)智能化改造和數(shù)字化轉(zhuǎn)型(簡稱“智改數(shù)轉(zhuǎn)”)成為破解瓶頸的核心抓手,而產(chǎn)業(yè)協(xié)同是放大智改數(shù)轉(zhuǎn)效能的關(guān)鍵支撐。漢襄宜“金三角”產(chǎn)業(yè)協(xié)同發(fā)展上升至省級戰(zhàn)略層面,為襄陽優(yōu)化資源配置、彌補發(fā)展短板、強化優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)提供了重要機遇?,F(xiàn)以“智改數(shù)轉(zhuǎn)+協(xié)同賦能”為主線,結(jié)合本地企業(yè)實際案例,深入研究襄陽在區(qū)域協(xié)同發(fā)展中的職能定位,充分借鑒先進地區(qū)經(jīng)驗做法,為推動產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供有益借鑒。
一、襄陽汽車產(chǎn)業(yè)智改數(shù)轉(zhuǎn)發(fā)展基礎(chǔ)與初步成效
(一)產(chǎn)業(yè)根基扎實,轉(zhuǎn)型具備先天條件。依托東風(fēng)汽車整車制造優(yōu)勢,襄陽已形成涵蓋研發(fā)測試、整車制造、零部件配套、物流服務(wù)的完整汽車產(chǎn)業(yè)生態(tài),為智改數(shù)轉(zhuǎn)提供了廣闊應(yīng)用場景和產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)。2024年新能源汽車產(chǎn)量達7.9萬輛,同比增長126.7%,“猛士917”“納米01”等車型成為數(shù)字化應(yīng)用標(biāo)桿,帶動產(chǎn)業(yè)鏈數(shù)字化需求升級。
(二)試點場景落地,數(shù)字應(yīng)用初見成效。依托國家級車聯(lián)網(wǎng)先導(dǎo)區(qū)及東風(fēng)試車場等核心平臺,重點推進燃油車與新能源、智能網(wǎng)聯(lián)技術(shù)的融合發(fā)展,通過智改數(shù)轉(zhuǎn)賦能全產(chǎn)業(yè)鏈。汽車產(chǎn)業(yè)東風(fēng)汽車股份襄陽工廠實現(xiàn)自動化AGV調(diào)度、生產(chǎn)質(zhì)量實時監(jiān)測等數(shù)字化場景落地;達安檢測、數(shù)產(chǎn)集團在智能網(wǎng)聯(lián)、碳中和領(lǐng)域開展數(shù)字交易探索,為數(shù)據(jù)價值轉(zhuǎn)化積累了實踐經(jīng)驗,智改數(shù)轉(zhuǎn)的示范效應(yīng)初步顯現(xiàn)。
二、當(dāng)前產(chǎn)業(yè)發(fā)展面臨的突出問題
(一)數(shù)字技術(shù)應(yīng)用不深,數(shù)據(jù)價值釋放不足。一是數(shù)據(jù)管理體系不完善:企業(yè)普遍“重建設(shè)、輕應(yīng)用”,東風(fēng)等龍頭數(shù)據(jù)多局限內(nèi)部使用,生產(chǎn)制造、場景測試等核心數(shù)據(jù)采集不全面,數(shù)據(jù)清洗、提煉機制缺失,難以支撐技術(shù)迭代。二是區(qū)域數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)不統(tǒng)一:武漢研發(fā)數(shù)據(jù)以JSON格式為主,襄陽生產(chǎn)數(shù)據(jù)采用XML格式,跨市數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)換耗時占協(xié)同流程30%,嚴(yán)重影響響應(yīng)效率;市數(shù)據(jù)局僅整合行政數(shù)據(jù),研發(fā)、生產(chǎn)、物流等產(chǎn)業(yè)數(shù)據(jù)未聯(lián)動,“數(shù)據(jù)孤島”問題突出。襄陽雖已開展數(shù)據(jù)交易實踐(如達安檢測、數(shù)產(chǎn)集團在紅綠燈管控、智能網(wǎng)聯(lián)、碳中和領(lǐng)域的數(shù)字交易探索),但數(shù)據(jù)整合尚未起步,市數(shù)據(jù)局當(dāng)前僅整合行政數(shù)據(jù),研發(fā)、生產(chǎn)、物流等核心產(chǎn)業(yè)數(shù)據(jù)未形成有效聯(lián)動。三是智改數(shù)轉(zhuǎn)技術(shù)應(yīng)用層次偏低:部分企業(yè)依賴盜版軟件開展設(shè)計生產(chǎn),未達國際化配套標(biāo)準(zhǔn),制約數(shù)字化轉(zhuǎn)型及協(xié)同合作的深度。
(二)人才供需結(jié)構(gòu)矛盾突出,智力支撐薄弱。一是高端人才總量不足:智能網(wǎng)聯(lián)與新能源領(lǐng)域復(fù)合型研發(fā)人才、數(shù)據(jù)工程師及高端制造技師缺口較大。汽車研發(fā)人才僅8000人,智能網(wǎng)聯(lián)領(lǐng)域博士不足50人,僅為武漢的1/12,核心崗位人才缺口達2800人。二是人才供需銜接不暢:本地高校年均輸出相關(guān)專業(yè)畢業(yè)生不足600人,留襄就業(yè)率僅35%;校企聯(lián)合培養(yǎng)機制不健全,實訓(xùn)平臺與產(chǎn)業(yè)需求脫節(jié),人才“引不來、留不住、用不好”問題,制約了數(shù)字技術(shù)應(yīng)用與產(chǎn)業(yè)升級。
(三)龍頭帶動弱化,協(xié)同轉(zhuǎn)型動力不足。一是龍頭創(chuàng)新能力下滑,東風(fēng)汽車研發(fā)力量向武漢轉(zhuǎn)移后,襄陽基地僅承擔(dān)加工組裝功能,創(chuàng)新能力不足,部分生產(chǎn)線閑置嚴(yán)重,17個車間僅2個正常運轉(zhuǎn)。二是產(chǎn)業(yè)鏈協(xié)同不足,國企體制機制僵化,智改數(shù)轉(zhuǎn)步伐滯后于民營車企,未能有效帶動上下游企業(yè)數(shù)字化升級;本地“雙高”零部件自給率不足30%,芯片、電控系統(tǒng)依賴外部采購,供應(yīng)鏈協(xié)同轉(zhuǎn)型合力缺失。
(四)配套保障體系薄弱,轉(zhuǎn)型支撐能力不足。一是襄陽本地核心零部件配套薄弱。襄陽現(xiàn)有10家汽車用電池生產(chǎn)企業(yè),雖具備一定產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ),但協(xié)同效能不足,其中駱駝集團作為本土龍頭及全國電池領(lǐng)域前五強企業(yè)(年規(guī)模達數(shù)百億元),與東風(fēng)汽車的配套仍局限于鉛酸電池,未形成新能源動力電池核心配套能力,業(yè)務(wù)布局分散,對外多承接“邊角廢料”訂單,在與比亞迪的合作中關(guān)聯(lián)度不高,面臨寧德時代等巨頭的成本競爭壓力,發(fā)展陷入困境。“雙高”零部件(高端電子類、高精密機械類)自給率不足30%,60%的芯片及70%的電控系統(tǒng)依賴跨區(qū)域采購,導(dǎo)致物流成本增加12%,供應(yīng)鏈響應(yīng)周期延長18%,削弱了產(chǎn)業(yè)鏈抗風(fēng)險能力。二是配套資源浪費,如新日電動車在襄陽生產(chǎn),但60%—70%的配套來自無錫,本地可承接的配套需求未有效釋放,僅靠政府補貼覆蓋跨區(qū)域物流成本,未形成真正的產(chǎn)業(yè)協(xié)同價值。此外,高新區(qū)多數(shù)配套企業(yè)(如汽車軸承、精密鑄造類)產(chǎn)值不足2億元,甚至僅數(shù)千萬元規(guī)模,生產(chǎn)設(shè)備與加工精度難以滿足頭部整車企業(yè)需求。
三、先進地區(qū)智能化轉(zhuǎn)型與數(shù)字化轉(zhuǎn)型經(jīng)驗借鑒
(一)蘇州:以政策、金融、機制全方位助力轉(zhuǎn)型。出臺“智改數(shù)轉(zhuǎn)”專項政策,構(gòu)建涵蓋“廠房代建、設(shè)備補貼、數(shù)據(jù)資產(chǎn)補貼”的支持體系,著重針對薄弱環(huán)節(jié)開展工作。構(gòu)建“企業(yè)需求清單、服務(wù)商資源清單、政策支持清單”的三單對接模式,達成供需的精準(zhǔn)匹配。設(shè)立專項基金,推出“數(shù)字貸”等金融產(chǎn)品,將數(shù)字化轉(zhuǎn)型指標(biāo)納入地方考核范疇,強化推進責(zé)任。
(二)深圳:以數(shù)據(jù)生態(tài)為驅(qū)動力,釋放數(shù)據(jù)價值。構(gòu)建統(tǒng)一的產(chǎn)業(yè)數(shù)據(jù)交易平臺,明確數(shù)據(jù)脫敏、共享及交易規(guī)則,促進核心數(shù)據(jù)的高效流轉(zhuǎn)。借助華為、騰訊的技術(shù)優(yōu)勢,構(gòu)建數(shù)據(jù)清洗、提煉與建模的標(biāo)準(zhǔn)化流程,挖掘數(shù)據(jù)的核心價值。打造“數(shù)據(jù)+算力+算法”的產(chǎn)業(yè)生態(tài),吸引上下游企業(yè)聚集,憑借數(shù)據(jù)驅(qū)動產(chǎn)業(yè)升級。
(三)G60 科創(chuàng)走廊:開展跨區(qū)域協(xié)同,破除數(shù)據(jù)壁壘。統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范:擬定跨區(qū)域數(shù)據(jù)編碼標(biāo)準(zhǔn),構(gòu)建區(qū)域數(shù)據(jù)協(xié)同中臺,達成“一次錄入、全程共享”的效果。構(gòu)建“研發(fā)地+制造地”數(shù)據(jù)定向推送機制,設(shè)立跨區(qū)域協(xié)同發(fā)展基金,推行稅收分成方案,激發(fā)協(xié)同轉(zhuǎn)型的動力。
四、重構(gòu)產(chǎn)業(yè)生態(tài)的實施路徑與建議
(一)智改數(shù)轉(zhuǎn)賦能本地協(xié)同,夯實數(shù)字化根基。一是聚焦核心零部件數(shù)字化補鏈,以駱駝集團與東風(fēng)汽車協(xié)同配套為小切口,構(gòu)建數(shù)字化協(xié)同機制,推動新能源電池升級;對接大力電工等新興企業(yè),助力其新型電池中試進程,加速對接比亞迪等頭部企業(yè)。二是搭建本地協(xié)同數(shù)據(jù)平臺。推動核心企業(yè)開放智能化配套需求數(shù)據(jù),整合規(guī)上企業(yè)數(shù)字化資源;針對12類產(chǎn)業(yè)薄弱環(huán)節(jié),推出智改數(shù)轉(zhuǎn)專項政策組合;構(gòu)建“產(chǎn)能-需求-質(zhì)量”數(shù)據(jù)匹配體系,借鑒航宇經(jīng)驗實現(xiàn)精準(zhǔn)對接,降低配套成本。三是完善協(xié)同激勵機制。對數(shù)據(jù)共享達標(biāo)企業(yè)給予獎勵,對專精特新企業(yè)實施“一企一策”智改數(shù)轉(zhuǎn)賦能;依托數(shù)字化分析精準(zhǔn)招商,引入3-5家標(biāo)桿企業(yè),帶動中小企業(yè)智能化改造。
(二)深化智改數(shù)轉(zhuǎn)應(yīng)用,激活數(shù)據(jù)價值。建立標(biāo)準(zhǔn)化數(shù)據(jù)體系:明確生產(chǎn)制造、場景測試、供應(yīng)鏈三類核心數(shù)據(jù),規(guī)范采集、清洗、提煉流程,形成漢襄宜區(qū)域數(shù)據(jù)編碼統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),破解“數(shù)據(jù)孤島”形成適配智改數(shù)轉(zhuǎn)的價值數(shù)據(jù)資產(chǎn)。二是打造示范場景集群。以東風(fēng)襄陽工廠為標(biāo)桿,推廣智能調(diào)度、質(zhì)量實時監(jiān)測等場景;助力東風(fēng)猛士融合測試與算法數(shù)據(jù)提升智駕性能,推動?xùn)|風(fēng)納米迭代方案。三是升級數(shù)字基礎(chǔ)設(shè)施。拓展國家級車聯(lián)網(wǎng)先導(dǎo)區(qū)測試。拓展車聯(lián)網(wǎng)先導(dǎo)區(qū)測試道路與場景,完善2萬畝數(shù)字路面模型庫;對接省級算力互聯(lián)互通平臺實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)數(shù)據(jù)統(tǒng)一管理;聯(lián)合達安檢測、數(shù)產(chǎn)集團構(gòu)建“測試-認(rèn)證”一體化流程,實現(xiàn)新車測試反饋周期縮短40%以上。四是培育數(shù)據(jù)交易市場,依托達安檢測、數(shù)產(chǎn)集團構(gòu)建“車聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)交易服務(wù)平臺”,開展數(shù)據(jù)脫敏、模型共享等增值業(yè)務(wù),釋放數(shù)據(jù)價值。
(三)聚焦人才引育,強化智力支撐。一是校企協(xié)同育才,深化湖北文理學(xué)院、武漢理工大學(xué)與東風(fēng)集團、駱駝集團等企業(yè)合作,共建聯(lián)合實驗室和實訓(xùn)基地,調(diào)整高校課程體系,將畢業(yè)生留襄就業(yè)率提升至60%以上;二是創(chuàng)新引才用才模式,推行“飛地用才”“候鳥專家”機制,接入漢襄宜汽車人才數(shù)據(jù)庫,共享區(qū)域人才資源;為高端人才提供“科研配套+職業(yè)通道+生活保障”一體化服務(wù);三是完善激勵機制,將數(shù)據(jù)貢獻納入人才評價指標(biāo),對數(shù)字化創(chuàng)新突破人才給予專項獎勵,激發(fā)人才創(chuàng)新活力。
(四)優(yōu)化智改數(shù)轉(zhuǎn)保障體系,確保落地見效。一是強化金融支持,設(shè)立50億元汽車產(chǎn)業(yè)專項基金,重點支持?jǐn)?shù)據(jù)中臺建設(shè)、“雙高”零部件項目;聯(lián)合銀行推出“車鏈貸+數(shù)據(jù)貸+知識價值貸”組合產(chǎn)品,單家企業(yè)最高授信5000萬元;對數(shù)據(jù)交易增收企業(yè)給予稅收返還;二是健全組織考核,成立市政府主要領(lǐng)導(dǎo)任組長的攻堅專班,建立“問題收集-臺賬管理-銷號解決”機制;將“數(shù)據(jù)登記覆蓋率、跨市數(shù)據(jù)互通率、‘雙高’零部件自給率”納入年度績效考核,與資源配置聯(lián)動;三是深化區(qū)域協(xié)同,搭建漢襄宜區(qū)域數(shù)據(jù)協(xié)同中臺,與武漢共建研發(fā)數(shù)據(jù)定向推送機制,提升數(shù)據(jù)覆蓋率達80%以上;與宜昌聯(lián)合升級漢江物流數(shù)據(jù)平臺,壓縮運輸時間至1.2小時以內(nèi),構(gòu)建跨區(qū)域協(xié)同轉(zhuǎn)型生態(tài)。
汽車產(chǎn)業(yè)是襄陽的立市之本、強市之基,智改數(shù)轉(zhuǎn)是產(chǎn)業(yè)“由大轉(zhuǎn)強”的必由之路。襄陽以智改數(shù)轉(zhuǎn)為核心抓手,以協(xié)同賦能為支撐,聚焦數(shù)據(jù)價值釋放、人才引育、龍頭引領(lǐng)、保障完善等關(guān)鍵環(huán)節(jié),以本地配套協(xié)同為基礎(chǔ),深化區(qū)域協(xié)同合作,以推進智能化改造和數(shù)字化轉(zhuǎn)型為核心,以區(qū)域協(xié)同創(chuàng)新為突破,激活國家級平臺價值,打通“數(shù)據(jù)采集-共享-應(yīng)用-增值”完整鏈條。打造華中汽車數(shù)據(jù)交匯樞紐和全國車聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)應(yīng)用示范基地,為萬億漢江汽車產(chǎn)業(yè)走廊建設(shè)注入強勁動力。
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